ИНСТИТУТ ДИРЕКТОРОВ ЛАГЕРЕЙ
Программа обучения: тематическая | почасовая
Перейти на главную страницу ИДЛ
Основы лагерного служения
- Что такое христианский лагерь?
- Христианское лагерное движение в мире и в России: исторический обзор.
- Взаимоотношения между лагерем и церковью.
- Библейское лидерство.
- Место молитвы в служении христианского лагеря.
Планирование лагеря
- Роль директора: необходимые знания, должностная инструкция, стили
руководства.
- Миссия и цель лагеря: определение понятий; цели и задачи программы,
принципы составления программы; ее ожидаемые результаты. Планирование
важно для любого христианского начинания, но оно должно находиться в
согласии с Божьими планами.
- Площадка лагеря: ее выбор и развитие; здания как актив лагеря;
развитие лагеря, находящегося в собственности.
- Воспитанники: определение целевой группы; учет специфики целевой
группы в составлении программы; воспитанники с особыми нуждами; понимание
развития воспитанников; порядок действий в случае плохого поведения
воспитанников.
- Составление программы: этапы программы; особые мероприятия; духовное
содержание; элементы планирования программы; ход программы; порядок
проведения программы; оборудование и инвентарь.
- Реклама программы (как донести видение лагеря до других людей):
как разъяснить пользу лагеря воспитанникам, их родителям, сотрудникам,
церквям, общественности; бесплатные рекламные мероприятия; расценки
на рекламу; публикации в печатных и электронных СМИ.
- Финансовая деятельность: составление бюджета, плата за путевки,
финансовая документация, бухгалтерский учет, сбор средств на лагерь
(библейский подход, принципы, источники поступлений).
Подбор сотрудников
- Организация поиска наставников и других сотрудников: должностные
инструкции, порядок подотчетности, оплата труда, организационная диаграмма,
правила для сотрудников.
- Прием на работу: заявления, характеристики, собеседования.
- Теоретическая и практическая подготовка сотрудников: до лагеря,
во время лагеря, собрания сотрудников.
- Выработка правил: обеспечение сотрудников единообразными ответами
на повторяющиеся вопросы.
Проведение лагеря
- Контроль работы сотрудников: функции руководителя, основные правила
контроля, ежедневные собрания сотрудников, контроль за работой наставников,
контроль за работой остальных сотрудников, личные нужды сотрудников
(усталость, разрешение конфликтов, основания и порядок увольнения сотрудника).
- Развитие и техническое обслуживание территории и зданий лагеря:
запланированный и профилактический ремонт, уход за помещениями, уборка
территории, охрана окружающей среды, ресурсы.
- Техника безопасности: определение риска, правила техники безопасности,
законодательные требования, документация.
- Работа основных служб жизнеобеспечения:
- охрана и укрепление здоровья: законы, нормы, требования; техника
безопасности; медицинская служба (первая помощь, лечение); жестокое
обращение с детьми.
- организация питания: обучение сотрудников, составление меню,
закупка продуктов, охрана здоровья и санитарные нормы, отношение
службы питания к служению в целом, уют в столовой.
- Организация делопроизводства в лагере - порядок работы лагерного
офиса: пользование телефоном, прием посетителей, эффективность работы
офиса, оборудование офиса (компьютеры, копировальные аппараты, телефоны),
порядок закупки, финансовые правила и процедуры, регистрация (договоры,
оплата, официальные документы), страхование, государственные и корпоративные
документы.
Оценка работы лагеря
Оценка результатов программы.
Оценка работы сотрудников.
Обязанности после завершения лагеря: отчеты, послелагерная работа,
благодарности, финансовая отчетность.
Внесение изменений в будущие программы.
Развитие профессиональных навыков директора лагеря через общение
с лидерами, лагерями, организациями.
Перейти на главную страницу ИДЛ
|
|